Hubungan Beban Kerja Dan Burnout Terhadap Perilaku Caring Perawat Di RSU Hidayah Purwokerto
Abstract
Nurses are the main component in the hospital, working on standby within 24 hours, with all patient conditions. Nurses in carrying out their duties and profession are prone to physical and mental fatigue and are very vulnerable to burnout at work so that it will affect patient caring. This study aims to determine the relationship between workload and burnout to nurses caring at Hidayah RSU Purwokerto. This research method is descriptive quantitative, survey research method which is analytic in nature with a cross sectional approach. Population of 30 nurses and 203 patients. Sampling technique with purposive sampling technique on 135 patients and total sampling on 30 nurses. The research used the Maslach Burnout Inventory-Human Service Survey (MBI-HSS), the workload questionnaire from Nursalam (2016) and the caring behavior questionnaire from Nursalam (2015). The results of the study showed that the majority of nurse respondents aged between 25-34 years were 20 (66.7%). The workload of the nurses in the moderate category was 19 (63.3%), the burnout of the nurses in the moderate category was 17 (56.7%), and the caring behavior of the nurses in the moderate category was 74 (54.8%). Characteristics of the patients aged between 45-55 years were 62 (45.9%). The results of the Spearman rank test showed that there was a relationship between workload and caring behavior (p-value 0.018) with moderate relationship strength and there was a relationship between burnout and nurse caring behavior (p-value 0.009) with moderate relationship strength at Hidayah General Hospital Purwokerto.
References
Abdullah, S., Kousar, R., Azhar, M., Waqas, A., & Gilani, S. (2017). Nurses’ and Patients’ Perception Regarding Nurse Caring Behaviors and Patients Satisfaction in Sir Ganga Ram Hospital, Lahore, Pakistan. The International Annals of Medicine, 1(5). https://doi.org/10.24087/iam.2017.1.5 .145
Ali, M., Zulkifli, A., & Nurqamar, I. F. (2021). Manajemen Burnout Konsep dan Implementasi. Makassar: UPT Unhas Press.
Andarini, E. (2018). Analisis Faktor Penyebab Burnout Syndrome Dan Job Satisfaction Perawat Di Rumah Sakit Petrokimia Gresik. Thesis. Surabya: Fakultas Keperawatan Universitas Airlangga.
Asih, F., & Trisni, L. (2015). Hubungan Antara Kepribadian Hardiness Dengan Burnout Pada Perawat Gawat Darurat Di Rumah Sakit Pantiwilasa Citarum. Psikodimensia, 11–23.
Asni, R. N. (2020). Hubungan Antara Beban Kerja Dan Burnout Dengan Work-Family Conflict Pada Wanita Yang Bekerja Di PT. Pulau. Thesis. Pekanbaru: Fakultas Psikologi Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau.
Astuti, N. P. (2019). Hubungan Beban Kerja Perawat Dengan Perilaku Caring Rsud Dr Soediran Mangun Sumarso Wonogiri Relation Of Nurse Expenses With Nurses’ Network Behavior In The Inposition Room Dr Soediran Mangun Sumarso Hospital Wonogiri I . Naskah Publikasi, 1, 10.
Atia, Yuniar Siwi Dwi, & Soetjiningsih, Christiana Hari. (2020). Burnout dan Kaitannya dengan Tipe Kepribadian Introvert. Psycho Idea, 18(1), 8. https://doi.org/10.30595/psychoidea.v18i1.5824
Badan Pusat Statistik Provinsi Jawa Tengah. (2021). Jumlah Tenaga Kesehatan di Kabupaten Banyumas. https://jateng.bps.go.id/. 26 Januari 2023.
Chyntia, A. F. (2018). Analisis Kepuasan Pasien Terhadap Pelayanan Di Instalasi Rawat Jalan Rumah Sakit Stroke Nasional Bukittinggi Tahun 2018. Skripsi, Universitas Andalas.
Desima, R. (2013). Tingkat Stres Kerja Perawat Dengan Perilaku Caring Perawat. Jurnal Keperawatan, 4(1), 43–55.
Dian, K, & Deny, F. (2015), Hubungan Beban Kerja Dengan Kinerja perawat di Ruang IGD Blambangan Banyuwangi Tahun 2015. Jurnal Kesehatan
Dwidiyanti, M., Pamungkas, & Ningsih, H. E. W. (2018). Mindfulness Caring pada Stress (1st ed.). Semarang: UNDIP Press.
Eliyana. (2016). Faktor - Faktor yang Berhubungan dengan Burnout Perawat Pelaksana di Ruang Rawat Inap RSJ Provinsi Kalimantan BaratTahun 2015. Jurnal Administrasi Rumah Sakit Indonesia, 2(3), 172–182. https://doi.org/10.7454/arsi.v2i3.2200
Elvarida, M. (2010). Hubungan Karakteristik Peraat terhadap Asuhan Keperawatan Lanjut Usia di Sub Instalasi Rawat Inap A RSPAD Gatot Subroto DITKESAD Jakarta. Skripsi. Jakarta: Universitas Esa Unggul
Fatmawati, R. (2012). Burnout Staf Perpustakaan Bagian Layanan Di Badan Perpustakaan Dan Arsip Daerah ( Bpad ) Provinsi Dki Jakarta. Thesis. Depok: Fakultas Ilmu Pengetahuan Budaya Universitas Indonesia.
Fauziah, H. S. (2022). Beban Kerja Yang Tinggi Dapat Menurunkan Kinerja Perawat Di Unit Rawat Inap RSUD Leuwiliang Tahun 2021. Dohara Publisher Open Access Journal, 01(10), 356–362.
Geyer, N. M., Coetzee, S. K., Ellis, S. M., & Uys, L. R. (2018). Relationship of nurses’ intrapersonal characteristics with work performance and caring behaviors: A cross-sectional study. Nursing and Health Sciences, 20(3), 370–379. https://doi.org/10.1111/nhs.12416
Hani. (2013), Manajemen personalia dan sumber manusia. Yogyakarta: BpFE
Haryanti., Aini, F., & Purwaningsih, P. (2013). Hubungan Antara Beban Kerja Dengan Stres Kerja Perawat Di Instalasi Gawat Darurat Rsud Kabupaten Semarang. Jurnal Manajemen Keperawatan 1(1)
Indri, Apriyanti & Danang (2017). Hubungan antara tingkat stres dengan burnout perawat di ICU RSUD PROF. DR. MARGONO SOEKARJO PURWOKERTO. Jurnal Viva Medika ISSN 1979-2026 Vol. 10/ Nomor 18/ Februari/ 2017
Khamisa, N., Peltzer, K., Ilic, D., & Oldenburg, B. (2016). Work Related Stress, Burnout, Job Satisfaction and General Health of Nurses: A Follow-up Study. International Journal of Nursing Practice, 22(6), 538–545. https://doi.org/10.1111/ijn.12455
Kurniadi, A. (2013). Manajemen Keperawatan dan Prospektifnya: Teori, Konsep dan Aplikasi. Jakarta: Fakultas Kedokteran Universitas Indonesia.
Linda, S. E. (2017). Hubungan antara Beban Kerja dan Pendidikan Perawat dengan Kualitas Dokumentasi Keperawatan di Ruang Rawat Inap RS Pelabuhan Jakarta Tahun 2001. Jurnal Kesehatan, 10(2), 22–40.
Marmi, E. F. (2015). Hubungan Beban Kerja dengan Perilaku Caring Perawat menurut Persepsi Klien di IGD RS PKU Muhammadiyah Yogyakarta. Disertasi. Yogyakarta: STIKES 'Aisiyah
Mastini. (2013). Hubungan Tingkat Pengetahuan, Sikap, Beban Kerja Perawat dengan Kelengkapan Dokumentasi Asuhan Keperawatan di IRNA IGD RSUP Sanglah Denpasar. Public Health and Preventive Medicine Archive 1(3)
Mawarti, I., & Yusnilawati, Y. (2018). Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kejadian Burnout Pada Perawat di Ruang Instalasi Rawat Inap RSUD Raden Mattaher dan Abdul Manap Jambi Tahun 2017. Jurnal Ilmiah Ilmu Terapan Universitas Jambi , 2 (2), 172-188. https://doi.org/10.22437/jiituj.v2i2.5984
Mustikaningsih, Setiawati, A. H. (2021). Analisis Beban Kerja Perawat Dalam Pelaksanaan Perawatan Kesehatan Masyarakat. Jurnal Keperawatan ‘Aisyiyah, 8(2)
Nani, L. (2018). Hubungan Tingkat Burnout Dengan Persepsi Caring Perawat Di Instalasi Gawat Darurat (IGD) Lantai 1 RSUP Dr. Hasan Sidikin Bandung. Ir. Perpusatakan Unpad, 5–24.
Notoatmodjo, S. (2007), Kesehatan masyarakat : ilmu dan seni. Jakarta: PT Rineka Cipta
Nurcahyani E., Widodo D., dan Rosdiana Y. (2016). Hubungan tingkat stress kerja dengan kinerja perawat. Jurnal Care, Volume 4 No.1. Malang.
Nurningsih, D. R. (2012). Hubungan antara Karakteristik Peraat dengan Kinerja Perawat di Instalasi Rawat Jalan RSUP Dr. Karyadi Semarang. Naskah Publikasi. Semarang: Universitas Muhammadiyah Semarang
Nursalam. (2016). Konsep dan Penerapan Metodologi Penelitian Ilmu Keperawatan. Jakarta: Salemba Medika.
Nursalam. (2014). Manajemen Keperawatan:Aplikasi Dalam Praktek Keperawatan Profesional. Jakarta: Salemba Medika.
Nursalam. (2015). Manajemen Keperawatan: Aplikasi dalam Praktik Keperawatan Professional (5th ed.). Jakarta: Salemba Medika.
Riley, M. R., Mohr, D. C., & Waddimba, A. C. (2018). The Reliability and Validity of Three-Item Screening Measures For Burnout: Evidence From Group-Employed Health Care Practitioners in Upstate New York. Stress and Health, 34(1), 187–193. https://doi.org/10.1002/smi.2762
Riyanto, A. (2020). Hubungan Stres Kerja dengan Burnout pada perawat di RSU Harapan Ibu Purbalingga. Jurnal Keperawatan. Thesis. Jawa Tengah: Fakultas Kesehatan Universitas Harapan Bangsa.
Sapti, M. (2019). hubungan antara beban kerja dengan burnout syndrome pada perawat kamar operasi RSUP Dr. Soeradji Tirtonegoro. Kemampuan Koneksi Matematis (Tinjauan Terhadap Pendekatan Pembelajaran Savi), 53(9),
Tusnia, D., Priyanti, R. P., & Satus, A. (2017). Hubungan Beban Kerja Dengan Perilaku Caring Perawat Menurut Persepsi Klien di IGD RSUD JOMBANG ( The Correlation Of Work Load With Nurse ‘ S Caring Behavior According To Client ‘ S Perception At Igd Rsud Jombang ). Jurnal Ilmiah Keperawatan, 3(2).
Tinambunan, E. M. K., Tampubolon, L. F., & Sembiring, E. E. (2018). Burnout Syndrome Pada Perawat Di Ruangan Rawat Inap Rumah Sakit Santa Elisabeth Medan. Jurnal Keperawatan, 1(1), 85–98
Utami, I. P. (2018). Pengaruh Burnout Terhadap Kualitas Kehidupan Kerja Pegawai Pada PT. PLN (Persero) Area Makassar Utara. Thesis. Makassar: Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Makassar.
Wardah, & Tampubolon, K. (2020). Faktor-Faktor Yang Berhubungan Dengan Kejadian Burnout Perawat Di Rumah Sakit Santa Maria Pekanbaru. Jurnal Kesehatan Medika Saintika, 11, 74–84.
Widhiastuti, A. (2020). Hubungan Beban Kerja dengan Burnout Syndrome pada Perawat Kamar Operasi RSUP Dr. Soeradji Tirtonegoro. Thesis. Yogyakarta: Jurusan Keperawatan Poltekkes Kemenkes Yogyakarta.
Yulianto, H. (2020). Maslach Burnout Inventory-Human Services Survey (MBI-HSS) Versi Bahasa Indonesia: Studi Validasi Konstruk pada Anggota Polisi. Jurnal Pengukuran Psikologi Dan Pendidikan Indonesia (JP3I), 9(1), 19–29. https://doi.org/10.15408/jp3i.v9i1.13329
Yuliawati, A. L. (2012). Gambaran Perilaku Caring Perawat Terhadap Pasien Di Ruang Rawat Inap Umum. Thesis. Depok: Fakultas Ilmu Keperawatan Universitas Indonesia.
Wijaya, C. Pradana. 2016. Pengaruh Burnout syndrome Terhadap Proses Asuhan Keperawatan (Studi Pada Perawat Rumah Sakit medika Utama Blitar). Jurnal Revitalisasi. 5(3).
Wuwung, e.Ch. Q., Gannika, L.,& Karundeng, M. (2020). perilaku Merawat Perawat Dengan Kepuasan Pasien. JurnalKeperawatan , 8 (1), 113. https://doi.org/10.35790/jkp.v8i1.28419
